MUJERES EN EL SECTOR PÚBLICO

La aportación de las mujeres es fundamental para cambiar los modelos de gestión y conseguir la modernización de las administraciones públicas

Objetivos de Mujeres en el Sector Público

Mantener y favorecer la posición de la mujer como empleada pública así como la defensa de los intereses que le son propios

Promover una mayor visibilidad del papel de las profesionales del sector público

Promover la igualdad en el acceso y en el ejercicio de los puestos de responsabilidad, dirección y gestión del sector público

Promover medidas a favor de la conciliación familiar y personal

Promover la presencia paritaria de la mujer en los foros y espacios de reflexión y debate, jornadas y conferencias, comisiones…

Facilitar la comunicación y relación entre las profesionales del sector público y contribuir al conocimiento de su trabajo

Propiciar la aparición de un modelo de liderazgo en el sector público distinto al actual muy masculinizado

Promover estudios, investigaciones y proyectos empresariales que contribuyan a la mejor de la situación de las mujeres en la AAPP

Generar un espacio para el empoderamiento de las mujeres en el sector público

¿Quién forma Mujeres en el Sector Público?

Mujeres en el Sector Publico - Concha Campos

Concepción Campos Acuña
Presidenta

Mujeres en el Sector Publico - Amalia Lopez Acera

Amalia López Acera
Vicepresidenta

Mujeres en el Sector Publico - Ana Baez

Ana del Rocío Báez
Secretaria

Mujeres en el Sector Publico - Marian

María Ana Tur
Tesorera

Mujeres en el Sector Publico - Carmen Seisde

Carmen Seisdedos
Vocal

Mujeres en el Sector Publico - Barbara Couto

Bárbara Couto
Vocal

Pilar Batet

Pilar Batet
Vocal

Maria Dolores Cadaval

María Dolores Cadaval
Vocal

Miren Josune Retegi

Miren Josune Retegi
Vocal

Concepción Campos Acuña

Doctora en Derecho, Directiva Pública Profesional, Secretaria de Administración Local y Codirectora de Red Localis.

Premio a la Innovadora Pública más destacada en CNIS 2016.

Autora de múltiples publicaciones y ponente en foros especializados sobre innovación en la gestión pública, transparencia, gobierno abierto y contratación.

Mujeres en el Sector Publico - Concha Campos
Mujeres en el Sector Publico - Amalia Lopez Acera

Amalia López Acera

Periodista y community manager del Ayuntamiento de Calp (Alicante). Experta en redes sociales y marca personal en las administraciones públicas.

Premio Novagob 2015 a la persona más destacada de la administración pública

Premio CNIS 2016 a la mejor gestión de redes sociales de una administración pública

Premio Día de Internet 2017 a la mejor marca personal en redes sociales

Premio Novagob 2018 a la mujer más destacada de la administración pública

Ana del Rocío Báez Fornieles

Jefa de Proyectos de la Oficina de Gestión del Cambio y Arquitecta del Área de Infraestructuras, Medio Ambiente y Planificación de la Diputación Provincial de Huelva.

Premio a la Innovadora Pública más destacada en CNIS 2018.

Cofundadora del proyecto InnovacionOnTour.

Mujeres en el Sector Publico - Ana Baez
Mujeres en el Sector Publico - Marian

María Ana Tur

Funcionaria con habilitación de carácter nacional, Interventora de administración local.

Viceinterventora en el Consell Insular d’Eivissa.

Máster en Liderazgo y Dirección Pública.

Carmen Seisdedos Alonso

Subdirectora de Evaluación de Políticas Públicas e Innovación en el Instituto Andaluz de Administración Pública.

Comunity de la Comunidad de Formación de INAP Social.

Miembro del Consejo de Redacción de la revista digital Enred@2.0, hecha por y para el personal empleado público de la Junta de Andalucía.

Experta en género.

Mujeres en el Sector Publico - Carmen Seisde
Mujeres en el Sector Publico - Barbara Couto

Bárbara Couto

Administradora Civil del Estado. Subdirectora General de Gestión Económico-Administrativa y Tecnologías de la Información en el Instituto de Turismo de España (TURESPAÑA).

Coordinadora del Observatorio de Igualdad de la Asociación del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado.

Pilar Batet

Jefa del Servicio de Contratación y Central de Compras en la Excma. Diputación Provincial de Castellón, desde 2003.

Comunity Manager en novagob.org

Premio al “Mejor Grupo” otorgado por Novagob, en 2015.

Premio al “Mejor Blog, por la difusión de la Contratación Electrónica”, otorgado en CNCE’17-Vortal, en 2017.

Pilar Batet
Maria Dolores Cadaval

María Dolores Cadaval

Profesora del Departamento de Economía Aplicada de la Universidad de Santiago de Compostela.

Doctora Europea en Economía Aplicada -área hacienda pública.

Miembro nato del Foro Económico de Galicia. Miembro investigador del RIFDEgen y de LOCALIS. Pertenece a la Red Internacional de Economía Pública Local.

Miren Josune Retegui

Licenciada en Derecho por la Universidad del Pais Vasco. Master en Dirección y Gestión de RRHH  por la EHU/UPV y Master en Dirección de Proyectos por la Universidad de Barcelona Trabajo desde hace más de 25 años en Osakidetza en el ámbito de RRHH y la Gestión del Conocimiento e Innovación, con experiencia en RRHH, Dirección de Proyectos, Liderazgo y trabajo en equipo, Coaching y Mentoring, y Gestión del Talento.

Experiencia en diferentes puestos directivos del área de RRHH, actualmente soy  la Responsable de la Unidad de Gestión del Conocimiento e Innovación de la Organización Sanitaria Integrada Donostialdea de Osakidetza. Miembro del Project Management Institute desde el año 2015, obtengo la certificación Project Management Professional (PMP) del PMI en el año 2016. Voluntaria del PMI en el Grupo de Interés de Proyectos Públicos del PMI-Madrid.

Miren Josune Retegi

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