Categoría: Buenas Prácticas

Asociación de Mujeres en el Sector Público - Teletrabajo e igualdad: la corresponsablidad empieza por nosotras mismas
Actualidad

Teletrabajo e igualdad: la corresponsablidad empieza por nosotras mismas

Sigue siendo difícil hablar de teletrabajo, o de trabajo a distancia, o de trabajo flexible, o como queramos llamar a esa otra forma de trabajar que huye del solo presentismo, del fichar de ocho a tres y decir que ya hemos cumplido. Sigue siendo muy difícil, entre otras cosas porque aún hoy, cada vez que …

Teletrabajo e igualdad: la corresponsablidad empieza por nosotras mismas

04/08/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - Tarde de debate: problemáticas asociadas a la redacción, negociación e implementación de los planes de igualdad
Buenas Prácticas

Tarde de debate: problemáticas asociadas a la redacción, negociación e implementación de los planes de igualdad

La implementación del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro, y la diversa problemática asociada a dicho ejercicio práctico, constituyen el argumento central de esta jornada de debate. Es un intento de valorar si, efectivamente, esta norma ahonda, y avanza, como argumenta su …

Tarde de debate: problemáticas asociadas a la redacción, negociación e implementación de los planes de igualdad

23/07/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - Coaching vs Riesgos Psicosociales. Todas las claves.
Buenas Prácticas

Coaching vs Riesgos Psicosociales. Todas las claves.

La OIT-OMS define los Riesgos Psicosociales en el trabajo como “las interacciones entre el trabajo, el medioambiente, la satisfacción en el trabajo y las condiciones organizativas, por una parte, y por al otra, las capacidades del trabajador, su cultura, sus necesidades y su situación personal fuera del trabajo, todo lo cual a través de percepciones …

Coaching vs Riesgos Psicosociales. Todas las claves.

02/06/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - Lo que nadie te dijo sobre la motivación del personal empleado público
Buenas Prácticas

Lo que nadie te dijo sobre la motivación del personal empleado público

Según el diccionario de la Real Academia Española (RAE) en su tercera acepción, motivación es el »Conjunto de factores internos o externos que determinan en parte las acciones de una persona”. Para ello tiene que haber un motivo o causa que también según la RAE es “causa o razón que mueve para algo”. Tomando como …

Lo que nadie te dijo sobre la motivación del personal empleado público

26/05/2021
Buenas Prácticas

Bienvenida a bordo

ACOGER Recibir con un sentimiento o manifestación especial la aparición de personas o de hechos (Real Academia de la Lengua española) El pasado jueves 22 de abril, llegó el día esperado, la toma de posesión de mi plaza como fucionaria de carrera en el cuerpo superior facultativo A1 Opción Pesca de la Junta de Andalucía. …

Bienvenida a bordo

28/04/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - Empoderar en habilidades digitales: una necesidad. Más allá de la normativa.
Administración electrónica

Empoderar en habilidades digitales: una necesidad. Más allá de la normativa.

Son muchas las Entidades del Sector Público las que han ido dando pasos firmes en orden a la puesta en marcha de la Administración electrónica. Son pocas las que ha día de hoy no han “cumplido con el expediente” y no han puesto en marcha su Sede al efecto. De acuerdo con la normativa de …

Empoderar en habilidades digitales: una necesidad. Más allá de la normativa.

17/03/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - Celebramos el Día de la Mujer y la Niña en la Ciencia inpirándonos en el caso de María de la Fuente Freire
Buenas Prácticas

Celebramos el Día de la Mujer y la Niña en la Ciencia inpirándonos en el caso de María de la Fuente Freire

Quiero decirle a mi  hija todos los días, no sólo el 11 de febrero, que si ella quiere puede volar tan alto que puede llegar a la luna en una nave espacial diseñada por ella. El juzgado Central de lo contencioso Administrativo nº2  dictó sentencia el 21 de enero de 2021  estimando que la científica …

Celebramos el Día de la Mujer y la Niña en la Ciencia inpirándonos en el caso de María de la Fuente Freire

11/02/2021
Asociación de Mujeres en el Sector Público - La formación en igualdad de género y violencia de género en el Plan de Formación Corporativa 2021 del IAAP
Buenas Prácticas

La formación en igualdad de género y violencia de género en el Plan de Formación Corporativa 2021 del IAAP

Queda fuera de toda duda la importancia de hacer realidad el principio de igualdad de oportunidades, promover una Administración más plural, diversa y representativa de toda la ciudadanía, y avanzar en la consecución de una sociedad más justa e igualitaria. Y una de las formas efectivas de contribuir a estos grandes objetivos es a través …

La formación en igualdad de género y violencia de género en el Plan de Formación Corporativa 2021 del IAAP

03/02/2021
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